【中玻網(wǎng)】傳統服務(wù)行業(yè)里的有經(jīng)驗服務(wù)在香港、上海浦東等服務(wù)業(yè)優(yōu)異地區，一直是要點(diǎn)發(fā)展的產(chǎn)業(yè)。有經(jīng)驗服務(wù)是指某個(gè)籌備或個(gè)人，應用某些方面的有經(jīng)驗知識，按照客戶(hù)的需求，為客戶(hù)在某一領(lǐng)域內提供特殊服務(wù)，其知識含量和科技含量都很高，是已經(jīng)獲得和將要繼續獲得巨大發(fā)展的行業(yè)。該行業(yè)的典型代表有：法律服務(wù)、會(huì )計服務(wù)、培訓、咨詢(xún)等。
　　行業(yè)總體發(fā)展穩中有升
　　2010年，在有經(jīng)驗服務(wù)領(lǐng)域，培訓、咨詢(xún)業(yè)有望迎來(lái)新一輪商機，會(huì )計服務(wù)穩中有升，法律服務(wù)基本持平。
　　全部資金危機的爆發(fā)給職場(chǎng)人敲響了一記警鐘，選擇培訓充電、職業(yè)咨詢(xún)的人成倍遞增，因而培訓、咨詢(xún)還將迎來(lái)新一輪的巨大商機。
　　伴隨著(zhù)2010年經(jīng)濟的逐漸復蘇，各大企業(yè)將會(huì )加大成本管理力度，加強財務(wù)分析以隨時(shí)掌控企業(yè)狀況，會(huì )計服務(wù)也將呈現穩中求升的總體發(fā)展趨勢。
　　人們法律意識日益加強，法律服務(wù)在2010年將保持穩定態(tài)勢。北京、上海、廣東等發(fā)達地區的律師業(yè)發(fā)展環(huán)境較好，中西部地區的法律服務(wù)環(huán)境較為堪憂(yōu)。
　　“紅色預警”與“較度緊缺崗位”
　　根據較新人才需求指數顯示，有經(jīng)驗服務(wù)型較強的咨詢(xún)行業(yè)出現“紅色預警”，“較度緊缺崗位”如職業(yè)規劃師、就業(yè)導師，其次是培訓業(yè)“相關(guān)人士講師”及“咨詢(xún)顧問(wèn)”的需求也在穩步增加，而財務(wù)、審計類(lèi)需求尤以財務(wù)分析和成本管理的需求較旺，法律業(yè)人才需求缺口相對較小。2010年有經(jīng)驗服務(wù)業(yè)有五大職位較走俏。
　　★財務(wù)分析師
　　財務(wù)分析師對個(gè)人綜合素質(zhì)要求較高，要求具備中級會(huì )計師以上職稱(chēng)，要求接受過(guò)資金和財務(wù)、經(jīng)濟法、管理學(xué)基本原理、公司產(chǎn)品知識等方面的培訓。整體月薪范圍在5000~10000元。
　　★企業(yè)法律顧問(wèn)
　　從職業(yè)發(fā)展角度來(lái)看，企業(yè)法務(wù)人員既可以在內部走有經(jīng)驗技術(shù)發(fā)展路線(xiàn)，也可以逐步從行政管理角度晉升為業(yè)務(wù)主管、部門(mén)經(jīng)理、企業(yè)高層管理人員。月薪一般在4000~8000元之間。
　　★職業(yè)規劃師/就業(yè)力相關(guān)人士
　　他們大都是具備豐富職場(chǎng)經(jīng)驗的企業(yè)中高層管理者，有的是經(jīng)過(guò)有經(jīng)驗的職業(yè)規劃師培訓并取得崗位資質(zhì)的高等人才，通過(guò)咨詢(xún)或培訓的形式，專(zhuān)門(mén)幫助大學(xué)生及待業(yè)者確定并較有效率地找到較適合的工作，讓職場(chǎng)新人快速適應社會(huì )，使其獲得成功能量，掌握職場(chǎng)成功的核心秘密。在上海，就業(yè)力相關(guān)人士身價(jià)日益攀升，資歷豐富就業(yè)力相關(guān)人士年薪超過(guò)15萬(wàn)元。
　　★培訓師
　　在資金危機肆意之時(shí)，培訓業(yè)卻逆市而行，迎來(lái)了行業(yè)發(fā)展的沸點(diǎn)，培訓師身價(jià)不可同日而語(yǔ)。其中類(lèi)似于職場(chǎng)心態(tài)修煉的專(zhuān)場(chǎng)培訓講座吸引了大批職場(chǎng)白領(lǐng)，而做為職場(chǎng)心態(tài)調節方面的有經(jīng)驗講師，其身價(jià)自然水漲船高。一名的培訓講師其月薪高達萬(wàn)元。
　　★管理咨詢(xún)師
　　具有實(shí)用性強、有地位性高、適應性廣、含金量高之特點(diǎn)。上海咨詢(xún)業(yè)近10年來(lái)發(fā)展較其迅速，每年增長(cháng)速度都在兩位數以上。一般管理咨詢(xún)師的年薪在10萬(wàn)元以上。
　　畢業(yè)生入行要奠定有經(jīng)驗基礎
　　想要進(jìn)入有經(jīng)驗服務(wù)業(yè)，扎實(shí)的有經(jīng)驗基礎是立身之本，其次是較強的思辨分析能力，第三是溝通能力、持續學(xué)習的能力。有經(jīng)驗服務(wù)業(yè)對復合型人才的青睞度較高，這類(lèi)人才通常具備豐富的知識，有較一體的工作經(jīng)驗，有非常強的分析、預測、判斷能力，能夠獨擋一面。此外，期望進(jìn)入有經(jīng)驗服務(wù)業(yè)的大學(xué)生們該作好以下準備。
　　靠前，選擇感興趣的領(lǐng)域。拿咨詢(xún)業(yè)為例，有有經(jīng)驗細分，如戰略咨詢(xún)、財務(wù)咨詢(xún)、職業(yè)規劃咨詢(xún)等，其間的有經(jīng)驗差異很大。
　　第二，強化相關(guān)有經(jīng)驗知識，多關(guān)注實(shí)際，多看案例。
　　第三，有明確的職業(yè)規劃，提前鎖定目標企業(yè)進(jìn)行求職，找到適合的切入點(diǎn)，不盲目求職。
　　第四，培養團隊精力，提升職場(chǎng)適應能力，加強自身的執行力，始終保持旺盛的學(xué)習力，適應企業(yè)不斷發(fā)展的要求。