日前，濟南力諾被濟南市“萬(wàn)家企業(yè)創(chuàng )和諧”活動(dòng)領(lǐng)導小組評為“2008年度濟南市勞動(dòng)關(guān)系和諧企業(yè)”。
　　勞動(dòng)關(guān)系和諧是企業(yè)發(fā)展的前提和保障。2008年，濟南力諾認真落實(shí)濟南市總工會(huì )、勞動(dòng)局、安監局等十部門(mén)聯(lián)合開(kāi)展的《關(guān)于開(kāi)展“萬(wàn)家企業(yè)創(chuàng )和諧”活動(dòng)的意見(jiàn)》要求，圍繞“構建和諧企業(yè)，建設百年力諾”為中心，把開(kāi)展創(chuàng )建勞動(dòng)和諧企業(yè)活動(dòng)作為推進(jìn)和諧企業(yè)建設的切入點(diǎn)、著(zhù)力點(diǎn)，制定方案，豐富內容，精心籌備，落實(shí)措施，協(xié)調推進(jìn)。著(zhù)眼于保障員工的根本利益，著(zhù)眼于公司的和諧、健康發(fā)展，通過(guò)大量的工作，化解矛盾、維護穩定，讓員工心齊氣順、全身心投入到工作中去。保障員工切身利益，在具體工作上反映員工心聲，實(shí)現了員工和企業(yè)的同步成長(cháng)。積較開(kāi)展“三公開(kāi)，四反饋，五必談，六必訪(fǎng)”活動(dòng)，凝心聚力，增強員工的歸屬感。定期召開(kāi)民主生活會(huì )，通過(guò)雙向交流促進(jìn)了和諧關(guān)系的發(fā)展。通過(guò)一系列活動(dòng)的開(kāi)展，有效維護了職工的合法權益，促進(jìn)了企業(yè)勞動(dòng)關(guān)系和諧，促進(jìn)了企業(yè)的健康發(fā)展，實(shí)現了共謀發(fā)展、互利雙贏(yíng)的總體目標，形成“人人促進(jìn)和諧、人人共享和諧”的生動(dòng)局面。

    下一步我們將學(xué)習先進(jìn)，增強責任感，開(kāi)拓創(chuàng )新，積較投身“萬(wàn)家企業(yè)和諧”活動(dòng)，發(fā)揚成績(jì)，再接再厲為創(chuàng )建勞動(dòng)關(guān)系，構建社會(huì )主義和諧企業(yè)做出更大的貢獻。