近日，中國建材行業(yè)企業(yè)管理協(xié)會(huì )會(huì )員代表大會(huì )暨全國建材行業(yè)企業(yè)家表彰大會(huì )在北京舉行。孫東興董事長(cháng)當選為中國建材行業(yè)企業(yè)管理協(xié)會(huì )副會(huì )長(cháng)并再次榮獲全國建材行業(yè)企業(yè)家稱(chēng)號。孫東興董事長(cháng)主創(chuàng )的“以員工價(jià)值提升為核心的企業(yè)文化建設”管理方法榮獲全國建材行業(yè)企業(yè)文化成果一等獎靠前名。
    近年來(lái)，在全國玻璃行業(yè)激烈的市場(chǎng)競爭中，孫東興董事長(cháng)制定了符合華光集團實(shí)際的正確的發(fā)展戰略，帶領(lǐng)華光集團從傳統的企業(yè)中脫胎換骨、迅速崛起，開(kāi)創(chuàng )了持續、穩定、快速發(fā)展的新局面，成為國內非常大的ITO導電膜玻璃基地和華東地區重要的優(yōu)異硅質(zhì)原料基地、玻璃深加工基地，企業(yè)總資產(chǎn)增長(cháng)到14.96億元，集團實(shí)現了歷史性地跨越式的發(fā)展。成為中國建材行業(yè)百強企業(yè)、中國大型工業(yè)企業(yè)，集團主要經(jīng)濟指標進(jìn)入全國同行業(yè)八強之一。孫東興董事長(cháng)和華光集團的創(chuàng )業(yè)業(yè)績(jì)得到了中國建材工業(yè)企業(yè)管理協(xié)會(huì )的充分肯定和高度評價(jià)。
    孫東興董事長(cháng)在會(huì )上作了“用先進(jìn)文化打造企業(yè)核心競爭力”的專(zhuān)題演講。孫東興董事長(cháng)從建立共同愿景，實(shí)現企業(yè)價(jià)值與員工價(jià)值相統一；增強學(xué)習力，把企業(yè)辦成“能讓員工活出生命意義的學(xué)�！�；引導員工發(fā)揮潛能，促進(jìn)員工價(jià)值的非常大化；倡導誠信文化，為員工價(jià)值提升奠定基礎；包容員工個(gè)性，正確對待員工不同的利益取向等五個(gè)方面介紹了華光集團在企業(yè)文化建設中主要做法。華光集團“承認員工價(jià)值所在，支持員工價(jià)值追求，引導員工價(jià)值提升，保障員工價(jià)值實(shí)現”的企業(yè)文化管理經(jīng)驗受到與會(huì )領(lǐng)導、相關(guān)人士和新聞單位的高度關(guān)注。